La visión de la Coordinación de Formación Básica es la de contar con el 100% de los programas evaluables reconocidos como programas educativos de buena calidad, en virtud de que tienen un ejercicio continuo de evaluación que los mantiene pertinentes con respecto a las necesidades del sector social y productivo así como a los avances tecnológicos y científicos, aportando profesionistas sensibles a la solución de problemas del entorno regional, nacional e internacional, mismos que durante su formación universitaria recibieron la atención psicopedagógica y el acompañamiento tutorial pertinente, lo anterior, bajo un desempeño transparente de la gestión administrativa.
jueves, 10 de noviembre de 2011
sábado, 5 de noviembre de 2011
Ofresco mis servicios como Psicoterapeuta.
PSICOTERAPIA BREVE
Individual, de Pareja y Familiar , Hipnoterapia, Adicciones y Manejo de Dolor con Hipnosis.
Ps. Hilda Ceja Solaiza
Psicoterapeuta
Atención solo con previa cita
Av. Churubusco 780 Col. Cuauhtémoc ,Tecate, B.C.
Tel. 665 399 00 25
jueves, 3 de noviembre de 2011
Tablon de noticias
Un sistema de comunicación electrónica que permite a los usuarios enviar o leer mensajes electrónicos, archivos y otros datos que son de interés general y dirigida a ninguna persona en particular. Los tablones de anuncios se utilizaron ampliamente antes de que Internet se hizo popular, y muchas de sus funciones son ahora atendidos por sitios web y grupos de noticias de temas específicos o grupos.
Perfil del puesto de Psicologo Social
El perfil de las personas que transitaron por la formación en Psicología Social incluye sólidos conocimientos teóricos habilidades, funciones y tareas que corresponden a procesos comunicacionales y trabajo grupal, necesitando:
- Haber incorporado el marco teórico desarrollado a lo largo de la currícula.
- Tener una adaptación activa en su grupo de trabajo, pudiendo resolver los obstáculos.
- Estar instrumentado en las técnicas especificas de este campo.
- Realizar análisis y evaluación de los procesos de comunicación e intrumentarse para coordinar, promover y facilitar la misma.
- Ser constitutivo y constituyente de los fenómenos de cohesión, pertenencia y pertinencia dentro de la Institución y de su grupo.
- Adquirir la capacidad de organizar y/o insertarse en equipos interdisciplinarios.
- Adquirir o mejorar la capacidad de organizar actividades académicas, culturales y sociales.
- Adquirir o mejorar la capacidad de escucha.
- Adquirir o mejorar la capacidad de registro de situaciones.
- Desarrollar su capacidad de insight personal y dentro de los grupos a los que pertenece.
- Adquirir o mejorar la capacidad de lectura y comprensión de los fenómenos grupales.
- Adquirir o mejorar la capacidad de autocontinencia y continencia del otro en situaciones de incremento de ansiedades.
- Acompañar al grupo en su búsqueda de mayor participación y protagonismo en función de una adaptación activa a la realidad.
Perfil del puesto de Psicologo Educativo
PERFIL DEL PSICOLOGO EDUCATIVO
- Realizar un seguimiento en relación a los procesos de aprendizaje y los logros obtenidos en la historia académica del estudiante. Con el fin de potencializar las competencias adquiridas.
- Tener buena formación académica, con una capacidad de visión que le permita entender integralmente los aspectos educativos de su entorno.
- Poseer una capacidad de entendimiento adecuado de la organización en la que trabaja, de su cultura organizacional, las líneas de autoridad, el organigrama formal e informal, para poder hacer cambios en esta.
- Estar en la capacidad para trabajar en equipo con sus colegas del área, los colegas de otras disciplinas y las autoridades de la institución.
- Ser capaz de manejar un lenguaje amplio, que le permita comunicarse en términos pedagógicos y administrativos.
- Constituirse en el abogado de la cultura de servicio y de atención humanitaria, entendiendo que el fin de la institución es la de satisfacer las necesidades de la sociedad y del usuario.
- Ser practico, proactivo, claro y ejecutivo.
Perfil del puesto de Psicologo Industrial
EL PERFIL DEL PSICOLOGO DEL TRABAJO Y DE LAS ORGANIZACIONES
I.- IDENTIFICACION Y MISION O FINALIDADDenominación, campos y ámbitos de actuación, misión.
A) Denominación del puesto:
Psicología del Trabajo y de las Organizaciones
B) Campos de actuación:
1.- Recursos Humanos.
2.- Marketing e Investigación Social y Comercial.
3.- Seguridad e Higiene en el Trabajo (Psicología de la Salud Laboral).
1.- Organización y desarrollo de Recursos
II.- MISION O FINALIDAD DEL PUESTO
Resultado global más significativo que se debe obtener en el puesto de trabajo, y que resulta de utilidad.
La misión del puesto es la de alcanzar los objetivos contenidos en el Plan de Gestión en cuanto a adecuación cuantitativa y cualitativa de los recursos humanos, asegurando la selección y contratación adecuada de los miembros de la organización y la preparación técnica de los mismos para ocupar los puestos actuales, potenciando su preparación para posibilitar que asuman puestos más cualificados y/o con mayores responsabilidades.
Perfil del puesto de Psicologo Clinico.
OFERTA DE TRABAJO PARA INVESTIGADOR EN EL ÁREA DE SALUD MENTAL PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD INTELECTUAL
Requisitos:
* Titulado superior con capacidad de trabajar en España
* Dedicación 37,5 horas a la semana
* Motivación para investigar y formarse
* Currículo investigador previo que incluya alguna publicación JCR y estancia en centros de referencia.
* Experiencia en redacción de proyectos y conocimiento de Meta-análisis y Análisis cualitativo y manejo de bases de datos
* Conocimiento alto del inglés, con capacidad de redacción.
* Disponibilidad para viajar
* Cualidades y actitud para trabajar en equipo
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